根据中央编办和省委省政府关于机构编制核查工作的部署，省机构编制委员会办公室正会同省纪委（监察厅）、省委组织部、省财政厅、人力资源社会保障厅、审计厅等部门开展核查工作，并将于近期赴惠州市进行抽查。各机关事业单位已按要求采取网络、公示栏等方式公示机构编制和实有人员情况。为全面核准机构编制和实有人员信息，欢迎大家监督我们的工作和反映公示信息中存在的问题，我们将对您反映的情况进行调查并对您的个人信息予以保密。
感谢对我省机构编制管理工作的大力支持！
联系电话：020－12310（省编办）；12310（当地编办）
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广东省机构编制委员会办公室
2013年3月29日
机构编制管理中可能存在的主要问题
一、“吃空饷”；
二、超出编制限额录用、调任、转任人员；
三、超职数配备领导干部；
四、违规增加编制或设置机构；
五、擅自变更机构名称、规格、性质、职责、权限，加挂牌子等；
六、混合使用行政、事业编制；
七、上级部门违规干预下级机构编制事项；
八、违规挪用下级编制；
九、工勤人员占用行政、政法专项编制；
十、其他：①人员编制与工资关系不一致；②自定机构并使用相应级别非领导职务人员管理；③人员机构不合理。
广东省机构编制委员会办公室
“吃空饷”的主要表现形式
通过占用编制采取以无报有、以少报多，重复报领等方式冒用、冒领、骗取财政资金的行为俗称“吃空饷”，它既是机构编制违纪行为，也是组织人事和财经违纪行为。“空饷”被单位吃了，属于单位“吃空饷”，“空饷”被个人吃了，属于个人“吃空饷”。主要表现形式有：
一、在编不在岗，个人仍然领取、他人冒名领取或单位截留财政拨付工资的，包括擅自离岗、长期旷工、停（带）薪留职、雇佣他人顶岗而在外从业、以借用为由长期不上岗、在外进修学习期满无正当理由逾期不归、非组织选派离岗学习、未经批准提前退养或长期病事假不上班等。
二、退休、开除、辞职、辞退、自动离职、失踪、死亡却仍骗报为在编在职，由个人领取或单位截留财政拨付工资的。
三、到龄不办理退休（经组织批准的除外），仍按在编在职人员领取财政拨付工资的。
四、受党纪、政纪、法纪处分未按规定进行相应工资调整的。
五、已经调出却在原单位和现单位领取双份工资，或跨单位、跨系统借用后双重或多重领取工资的。
六、虚报人员骗取财政资金的。
广东省机构编制委员会办公室
